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“就业嘉年华”—洪山区2025年“学子聚汉”武昌首义学院专场招聘活动举办

更新时间:2025-03-20  浏览量:   来源:发布部门:武昌首义学院     更多

3月19日下午,成学楼前广场涌动着春日暖流,“就业嘉年华”—洪山区2025年“学子聚汉”工程武昌首义学院招聘活动火热举行。85家企业携4100余个岗位,与近千名毕业生上演“双向奔赴”,现场达成就业意向300余人。
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3月19日下午,成学楼前广场涌动着春日暖流,“就业嘉年华”—洪山区2025年“学子聚汉”工程武昌首义学院招聘活动火热举行。85家企业携4100余个岗位,与近千名毕业生上演“双向奔赴”,现场达成就业意向300余人。

招聘活动得到了洪山区委组织部、区人力资源局和学校领导的高度重视和大力支持。洪山区人力资源局四级调研员徐谦、人才发展服务中心主任何龙,我校党委书记路海华,党委副书记、副校长金鑫亲临活动现场指导,招生与就业指导处负责人、各学院党总支书记、副书记、毕业班辅导员、组织员等前往招聘现场,与企业招聘人员和毕业生深入交流,了解企业供岗和毕业生应聘等情况。

本场活动创新打造“龙头企业+专精特新+创新企业”的立体化引才格局。莱茵科斯特智能科技有限公司首次来校招聘,提供自动化工程师、工业机器人技术员、助理工程师、电气技术员等10个岗位,接收自动化、电气工程及其自动化、机器人等专业学生投递简历82份;上海电力安装第二工程公司带来电力工程师等20个技术岗位,收到机械电子工程、电气自动化等专业简历40余份。“学生既有扎实理论基础,又具备企业实训经历,正是行业急需的复合型人才。”公司招聘负责人现场点赞。智能制造、数字经济领域岗位占比达40%成为最大亮点,睿瀛科技等创新企业带来AI算法工程师、数字营销等新兴岗位,吸引众多“Z世代”求职者驻足咨询。

在“学子聚汉”政策服务专区,洪山区人力资源局现场提供安居落户、就业创业等18项政策解读。“从岗位对接、政策解读到后续服务,政府提供了全方位支持,让我们更有信心在洪山发展。”武汉卡司互娱传媒HR对“店小二”式服务给予高度评价。

招聘活动现场还设置“简历门诊”,招就处专职导师现场为求职者进行一对一的简历“把脉问诊”。通过沟通咨询,既给毕业生提供简历修改建议,还给予就业指导,帮助他们提高求职成功率。机电与自动化学院赵同学经简历优化后,成功向两家智能制造企业投递简历并获邀参观企业。

在“征兵宣传”服务专区,学校人武部组织的征兵宣传活动如火如荼开展。退伍士兵们作为宣传主力,向现场参会学生详细介绍征兵入伍的优惠政策,从参军入伍的发展前景到个人的成长锻炼,他们结合自身经历,生动讲述军旅生活的点滴,激发同学们的参军报国热情。

据了解,为促进毕业生高质量充分就业,区校双方将持续共同发力为毕业生搭建与用人单位面对面交流的平台,通过政策解读、职业指导、企业宣讲等多元化服务,帮助毕业生深入了解就业市场动态,明确自身定位。后续将建立跟踪服务台账,对达成意向毕业生开展职业能力测评、签约指导、政策护航等精准服务,确保就业意向转化为就业实效。

 

 

教工通讯员 朱丹丹

摄影 魏雪霁

编辑 丁炜刚 赵颖

地址:湖北省武汉市洪山区南李路22号 邮编:430064 电话:027-88426013 传真:027-88426111

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“就业嘉年华”—洪山区2025年“学子聚汉”武昌首义学院专场招聘活动举办

2025-03-20 18:20:53

  • 招聘会现场
  • 同学们积极与企业代表咨询交流、投递简历
  • 同学们积极与企业代表咨询交流、投递简历
  • 招就处专职导师现场为求职者进行一对一的简历制作指导
  • 洪山区人力资源局四级调研员徐谦,人才发展服务中心主任何龙,校党委副书记、副校长金鑫等深入招聘会现场指导
  • 党委书记路海华(左)与企业代表交流,了解企业用人需求
  • 同学们积极与企业代表咨询交流、投递简历
  • 招聘会现场
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3月19日下午,成学楼前广场涌动着春日暖流,“就业嘉年华”—洪山区2025年“学子聚汉”工程武昌首义学院招聘活动火热举行。85家企业携4100余个岗位,与近千名毕业生上演“双向奔赴”,现场达成就业意向300余人。

招聘活动得到了洪山区委组织部、区人力资源局和学校领导的高度重视和大力支持。洪山区人力资源局四级调研员徐谦、人才发展服务中心主任何龙,我校党委书记路海华,党委副书记、副校长金鑫亲临活动现场指导,招生与就业指导处负责人、各学院党总支书记、副书记、毕业班辅导员、组织员等前往招聘现场,与企业招聘人员和毕业生深入交流,了解企业供岗和毕业生应聘等情况。

本场活动创新打造“龙头企业+专精特新+创新企业”的立体化引才格局。莱茵科斯特智能科技有限公司首次来校招聘,提供自动化工程师、工业机器人技术员、助理工程师、电气技术员等10个岗位,接收自动化、电气工程及其自动化、机器人等专业学生投递简历82份;上海电力安装第二工程公司带来电力工程师等20个技术岗位,收到机械电子工程、电气自动化等专业简历40余份。“学生既有扎实理论基础,又具备企业实训经历,正是行业急需的复合型人才。”公司招聘负责人现场点赞。智能制造、数字经济领域岗位占比达40%成为最大亮点,睿瀛科技等创新企业带来AI算法工程师、数字营销等新兴岗位,吸引众多“Z世代”求职者驻足咨询。

在“学子聚汉”政策服务专区,洪山区人力资源局现场提供安居落户、就业创业等18项政策解读。“从岗位对接、政策解读到后续服务,政府提供了全方位支持,让我们更有信心在洪山发展。”武汉卡司互娱传媒HR对“店小二”式服务给予高度评价。

招聘活动现场还设置“简历门诊”,招就处专职导师现场为求职者进行一对一的简历“把脉问诊”。通过沟通咨询,既给毕业生提供简历修改建议,还给予就业指导,帮助他们提高求职成功率。机电与自动化学院赵同学经简历优化后,成功向两家智能制造企业投递简历并获邀参观企业。

在“征兵宣传”服务专区,学校人武部组织的征兵宣传活动如火如荼开展。退伍士兵们作为宣传主力,向现场参会学生详细介绍征兵入伍的优惠政策,从参军入伍的发展前景到个人的成长锻炼,他们结合自身经历,生动讲述军旅生活的点滴,激发同学们的参军报国热情。

据了解,为促进毕业生高质量充分就业,区校双方将持续共同发力为毕业生搭建与用人单位面对面交流的平台,通过政策解读、职业指导、企业宣讲等多元化服务,帮助毕业生深入了解就业市场动态,明确自身定位。后续将建立跟踪服务台账,对达成意向毕业生开展职业能力测评、签约指导、政策护航等精准服务,确保就业意向转化为就业实效。

 

 

教工通讯员 朱丹丹

摄影 魏雪霁

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