[武汉晚报]万余大学生昨冒雨找“前程” 招聘会上厚薄简历PK

    武汉晚报讯 简历是应聘者打开用人单位大门的“第一块砖”，如今微简历、个性简历等在应聘者中悄然流行起来。昨日，在华中科大武昌分校举办的“2012届毕业生校园招聘会”上，来应聘的学生手中拿着各式个人简历。有的是表格简约大方，有的则五彩缤纷个性十足。

   该校艺术设计学院的王琳同学给记者展示了她精心制作的简历。从简单的自我介绍，到复杂的设计作品，都有涵盖，多达十几页。她说，这样可以充分展示自己的作品，让用人单位全面了解自己，而且可以彰显自己的风格。

   相对小王同学的“厚简历”，该校的另一同学则认为，简历本身的设计不需要繁复的装饰，如果需要突出自己的个性，可以通过简单的文字编排、字体变化和格式做到艳丽效果。他表示，学校08级的胡超，凭借118字的微简历谋得了腾讯公司产品经理的职位。

现场的招聘工作人员表示，招聘时，工作人员审阅简历平均在一分钟左右，在简历中设计一个醒目的部分，能够迅速抓住招聘人员的眼球，利用好这10-20秒的关键时间，有可能更快获得面试机会。

通讯员 杨成 记者 屈建成 实习生 郑一诚