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从“一张表”到“一份岗”:“知己·职彼”辅导员工作室举办首场成长沙龙

发布时间:2026-04-29浏览次数:10文章来源:新闻网

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4月28日晚,“知己·职彼”辅导员工作室首场成长沙龙——“从一张表到一份岗”在南区学生一站式社区举行。活动邀请两次国家奖学金获得者、2026届本科毕业生、考研成功的陈冰洁,以及中申智谷创始人兼总经理、城市建设学院2012届校友孙宽担任分享嘉宾。学院党总支书记、“知己·职彼”辅导员工作室主持人高霞及环境专业多名学生参加了活动。

沙龙上,陈冰洁以“一张表格里的成长密码”为题,现场展示了自己从大一到大四的成长积累路径。她以“知识、技能、品质”三个维度为主线,分享了在大学生创新创业项目、国家奖学金评选等实践中,如何通过持续积累实现自我突破。“经历本身不是财富,对经历的复盘才是。”陈冰洁通过一张表格,直观呈现了自己如何通过日复一日的积累,将看似平凡的学习任务、项目实践、竞赛参与,一步步转化为可表达、可迁移的核心竞争力。她鼓励在场同学:“任何人都可以用这个方法,哪怕是一件小事,也能拆出属于你自己的亮点。”

作为企业管理者,孙宽校友从用人单位的视角出发,分享了自己在招聘和带团队过程中的真实观察。他指出,企业在筛选应届生时,除了关注专业技能之外,更希望看到求职者对公司和岗位发自内心的认同,以及对自己“能为企业带来什么价值”的持续思考与衡量。孙宽结合一个真实招聘案例,讲述了去年一

应届生如何凭借扎实的准备和清晰的自我定位打动面试官。他建议同学们在大学期间对照企业用人标准,提前补足能力缺口。“不要只问‘企业能给我什么’,要多问‘我能为企业创造什么’。”这一分享为学生提供了从职场反向审视自身成长的清晰参照。

活动最后,高霞总结表示,“今天台上讲的方法、标准、故事,不是遥不可及的‘学霸秘籍’,而是每一位同学都可以学习、借鉴、行动的切实路径。”她希望同学们把学到的方法带回去,从一件小事开始复盘自己,真正迈出“知己”与“职彼”的第一步。



教工通讯员 高霞 刘腾子

编辑 张璐